近日,以“金融之上 E启向未来”为主题的厦门国际银行企业文化体系线上发布会正式举行,标志着该行企业文化体系全面升级,在提升银行软实力迈出了坚实的一步。
新的厦门国际银行企业文化体系包括核心理念、应用理念两大部分,企业文化核心理念包括使命、愿景、核心价值观、企业精神。企业文化应用理念则分为经营理念、管理理念、风险管理理念、人才理念。
厦门国际银行企业使命为“金融之上,勇立潮头”,简单的8个字诠释出厦门国际银行敢于创新、勇于拼搏的企业责任感。该行始终将承担国家使命、服务实体民生作为最高目标,力求发挥厦门国际银行国际多元、智慧高效两大优势,早日实现“打造智慧高效、国际多元的卓越标杆银行”愿景。
“人本 诚毅 开拓 担当”是厦门国际银行的企业核心价值观, “知行合一 爱拼会赢”则是该行的企业精神,有了核心价值观指引,再发挥实践拼搏企业精神,恪守“客户为先,质量为纲,智慧为源,价值为先”经营理念,并在管理、风险管理、人才等方面坚持企业文化应用理念指导,厦门国际银行必将在服务实体、普惠小微、绿色金融、乡村振兴、跨境业务、华侨金融等方面做出更多成绩,实现更高目标。
据悉,厦门国际银行近年来启动企业文化体系建设进程,目标是在全行范围内统一思想、凝聚共识,力求通过提升企业软实力,进而推动全行战略目标落地,实现高质量发展。据厦门国际银行负责人介绍,升级之后的厦门国际银行企业文化体系,在今后银行发展过程中将会发挥重要作用,是厦门国际银行迈向新增程的新航标,走好高质量发展道路的精神支柱。未来,该行将始终重视把企业文化和经营发展紧密结合,坚守金融机构初心,用卓越价值服务于国家发展大局,为国家、为人民做出企业应有的一份贡献。
厦门国际银行成立于1985年,是我国第一家中外合资银行,2013年整体改制为中资商业银行,是中国首家在港澳拥有全功能附属商业银行的城市商业银行,旗下设有境外附属机构澳门国际银行和集友银行。目前,厦门国际银行在内地和港澳共拥有130余家营业性机构网点,形成“以内地为主体、以港澳为两翼”的国际化战略布局,连续6年入围全球银行200强,2022年总资产位列全球银行业第154位。