招聘员工不看35岁以上、东北和北京人？当当网回应

来源：快科技

　　日前，一份声称来自当当网的招聘启事引发争议，“高级运营经理”职位要求“年龄超过35岁不考虑”、“不看东北、河北、北京籍贯的人”。

　　如此赤裸裸的招聘要求，惹怒了相当多的网友，一些网友甚至直言：“李国庆本人就是北京人，当当为什么不招聘北京籍贯的人？明确写出来地域歧视涉嫌违法！”

　　虽有有专业律师站出来表示，该招聘信息涉嫌就业歧视，违反了我国《劳动法》和《就业促进法》的相关规定。

　　按照相关律师的说法，该公司的招聘信息中对年龄进行了限制，如果没有证据证明该岗位对年龄有特殊要求的，一般认为构成了就业歧视。同时，该招聘信息对户籍进行限制，明确排除特定的户籍，涉嫌就业歧视中的地域歧视及户籍歧视，明显不合理。

　　对此，当当网回应称，当当从未发布过此类招聘信息，人力资源部正在调查此事，将依法追究造谣者的法律责任。